급여 배당 어떻게 나누어야 할까?
법인 상담을 하게되면 대표님이 주식이 있더라도 굳이
배당을 받아가야 겠다는 생각을 하지 못하고 급여만 주구장창 받아가시는 대표님들이 대부분이다.
언제 배당을 받아가는게 좋다고 할것인가?
자녀들이 지분을 가지고 있으면 법인대표님들이
자기보다는 자녀를 위해서 배당을 실행하게 되는 경우를
본다 본인은 어느정도 소득이 있고 자녀는 소득이 없다보니 본인돈으로 증여를 하게되다보니 주식을
증여해주고 법인에서 자금은 있으니 배당을 하게된다
대표이사 급여 vs 배당, 얼마나 나눠야 절세될까? (실전 시뮬레이션 총정리)
대표님들이 가장 많이 하는 질문입니다.
“급여로 가져가는 게 좋나요?”
“배당은 굳이 받을 필요 있나요?”
👉 결론부터 말씀드리면
👉 **급여 + 배당을 ‘균형 있게’ 나누는 것이 가장 강력한 절세 전략입니다**
10년 이상 현장에서 상담하면서 느낀 핵심은 단 하나입니다.
👉 **“한쪽으로 몰면 세금이 늘어난다”**
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# 1. 급여 vs 배당 구조 이해 (핵심)
## ✔ 급여
* 근로소득 (최대 45%)
* 4대보험 부담 있음
* 법인 비용 인정 (절세 효과 있음)
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## ✔ 배당
* 배당소득 (약 15.4%)
* 2,000만원 초과 시 종합과세
* 4대보험 없음
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👉 핵심
👉 **급여 = 비용 절감용 / 배당 = 세율 절감용**
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# 2. 급여별 배당 최적 시뮬레이션
## ✔ 월 500만원 (연 6,000만원)
👉 추천 배당
👉 **연 1,000~2,000만원**
👉 이유
* 종합과세 피하면서
* 낮은 세율 유지
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## ✔ 월 700만원 (연 8,400만원)
👉 추천 배당
👉 **연 2,000만원 내외**
👉 포인트
👉 종합과세 직전 활용
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## ✔ 월 800만원 (연 9,600만원)
👉 추천 배당
👉 **1,500~2,000만원**
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## ✔ 월 1,000만원 (연 1.2억)
👉 추천 배당
👉 **2,000만원 이하 유지 필수**
👉 이유
👉 종합과세 진입 방지
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## ✔ 월 1,200만원 (연 1.44억)
👉 전략
👉 급여 일부 줄이고 배당 활용
👉 추천
👉 배당 2,000~3,000만원
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## ✔ 월 1,500만원 (연 1.8억)
👉 전략
👉 급여 과다 구간
👉 추천
👉 배당 확대 + 급여 조정
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## ✔ 월 2,000만원 (연 2.4억)
👉 핵심
👉 급여 줄이고 배당 확대 필수
👉 추천
👉 배당 3,000~5,000만원
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# 3. 배당 세금 시뮬레이션
## ✔ 배당 2,000만원
* 세율 15.4%
👉 세금 약 **308만원**
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## ✔ 배당 3,000만원
* 2,000만원 초과 → 종합과세 일부 적용
👉 약 **600~900만원 수준**
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## ✔ 배당 5,000만원
👉 종합과세 영향 큼
👉 최대 **1,500만원 이상 세금 가능**
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👉 핵심
👉 **2,000만원 구간 활용이 가장 중요**
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# 4. 대표님이 배당을 꼭 해야 하는 이유 5가지
1. 종합소득세 절감
2. 4대보험 부담 없음
3. 소득 분산 가능
4. 자금 유연성 확보
5. 장기 절세 구조 완성
👉 특히
👉 **급여만 가져가면 세금 폭증 구조**
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# 5. 실제 만족 사례 3가지
## 사례 1
급여만 1억 → 세금 부담 큼
👉 급여 7천 + 배당 2천
👉 세금 약 **1,000만원 절감**
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## 사례 2
급여 1.5억 대표
👉 배당 구조 적용
👉 세금 + 보험료
👉 약 **1,500만원 절감**
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## 사례 3
급여 2억 대표
👉 배당 병행
👉 전체 부담
👉 약 **2,000만원 절감**
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# 6. 대표님들이 가장 많이 하는 질문 5가지
1. 배당 안 해도 되나요?
2. 세금 더 나오는 거 아닌가요?
3. 언제 배당하는 게 좋나요?
4. 급여 줄이면 문제 없나요?
5. 얼마까지 배당 가능한가요?
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# 7. 실무 상담 경험 (현장 이야기)
초기
👉 “배당은 부자들이나 하는 거 아닌가요?”
설명 후
👉 “이렇게 차이가 나는 줄 몰랐네요”
결정 후
👉 “왜 지금까지 안 했죠?”
👉 이 반응이 거의 동일합니다.
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# 8. 실행 방법 (아주 쉽게)
1️⃣ 현재 급여 확인
2️⃣ 2,000만원 배당 설정
3️⃣ 세금 비교
4️⃣ 점진 조정
👉 핵심
👉 **한 번에 하지 말고 단계적으로**
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# 💥 결론
👉 급여만 = 세금 많음
👉 배당만 = 리스크
👉 정답
👉 **급여 + 배당 균형**
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# ✔ 마지막 한 줄
👉 **“절세는 구조로 하는 것이다”**